会议指出，过硬的作风是企业改革发展的必然要求和应对各种风险挑战的看家本领，打好“十四五”规划收官战，实现公司高质量发展，必须抓细抓实总部作风建设，必须深入落实中央八项规定及其实施细则精神，必须驰而不息纠“四风”树新风。

　　会议强调，要树立高远目标。锚定目标不放松，兢兢业业、锐意进取，团结一致完成年度目标任务，同时坚持长期主义，永葆干事创业精神状态，上下同欲脚踏实地、勤勉务实，奋力打造百年强企。

　　会议强调，要强化作风建设。勇于刀刃向内、自我革命，坚决整治形式主义官僚主义，狠刹不正之风，狠抓问题整改，一级带着一级干，一级做给一级看，激发创业内生动力，用行动诠释责任担当。

　　会议强调，要弘扬“四千精神”。既要有敢为人先的胆识，也要有百折不挠的毅力，坚定信心、勇攀高峰，真正“把工作当事业来干、把项目的事情当自己的事来干”，实现“干一行、爱一行、成一行”。