5月11日上午，浙江公司党委书记、董事长、总经理王洪赴台州查看玉环东风社区项目现场施工情况，与项目班子、近两年入职员工进行座谈交流，倾听青年心声，寄语青年成长。

▲  王洪一行赴项目检查

　　在项目班子座谈会上，王洪询问了项目班子对公司后勤保障、青年人才培养、工作与学习等方面有什么意见或建议，在生活上有什么个人诉求，王洪认真聆听他们的想法并给出指导意见。

▲ 王洪与项目班子座谈

　　青年员工座谈会整场会议氛围轻松热烈，会上，王洪仔细询问大家：“对目前的工作有哪些不满意？有什么问题需要公司解决？对公司创业发展有什么好建议？”青年员工畅谈对工作岗位的体会和感受，表达自身的疑问和困惑，说出自己对公司未来发展的看法。

　　王洪认真倾听了项目青年员工的心声，并与他们进行充分交流，对青年提出的工作、学习、创业等话题逐一回应，就青年关心的食宿、择偶、假期等问题作出详细解答。王洪感谢青年员工为公司创业发展做出的努力和奉献，对青年员工的表现给予充分肯定，他结合个人阅历，分享了一些做人做事的感悟。

▲ 青年员工座谈会

　　王洪指出，今年是中国共产主义青年团成立100周年，也是局及公司“作风建设深化年”，公司各级领导要充分认识青年人才培养及作风建设的重要意义，梳理、完善公司各项制度，继续推进“我为群众办实事”活动走深走实，激发创业活力、提升管理水平，为青年员工的成长成才搭建更加广阔畅通的平台，在“为员工谋幸福，为企业谋发展”的道路上行稳致远！

　　一是要求各级领导积极深入基层，加强青年培育。青年员工为浙江公司的发展注入新鲜血液、增添无限活力，浙江公司为青年员工提供施展才干的舞台也无比广阔，公司各级领导要关心关爱青年员工的成长成才，做好青年的知心人、热心人、引路人，提升青年幸福感。

　　二是要求各级领导倾听青年心声，了解青年困难。要经常与青年员工谈心谈话，付出时间、精力研究解决青年困难，从青年困难处入手，采取精准有效办法，用心用情用力解决青年困难事、烦恼事、关心事，千方百计为青年办实事，提升青年归属感。

　　三是希望青年员工积极建言献策，助力企业发展。鼓励青年积极参与到企业创业发展各项工作中，组织青年员工开展金点子征集活动，在安全生产、科技创新、提质增效等方面提出合理建议，公司各级领导要虚心接受职工提出的意见建议，立行立改，提升青年获得感。

▲ 王洪讲话

　　王洪强调，要学习贯彻习近平总书记在庆祝中国共产主义青年团成立100周年大会上的讲话精神，努力带领青年员工成长为有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年，要牢固树立青年员工企业主人翁意识，争做公司创业发展的生力军，争当“十四五”目标的追梦人，立足岗位建功、燃烧火热青春，为实现伟大复兴的中国梦增添青春力量！